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店 名：泊雅诗美容美体养生馆
城 市：沧州市南皮县
床 位：10张
规 模：260平方米
开店时间：2008年5月
学习时间：2017年5月
系统成功：2017年12月
导入前数据：
员工：5 位，b 3位，c 2位
顾客：250 位，常来55位，不常来195位
月到店率平均145次，月耗卡平均3万
月业绩平均8万
导入后数据：
员工：16 位，店长1 位，顾问2位，前台 1位，aa 1 位，a 2位，b 3 位
c 4 位，备份2位
顾客：490位，常来 260位，不常来 230位
月到店率平均1000次，月耗卡平均 18 万
月业绩平均35万，月平均积分6500分
院长系统导入成功后感悟：学习系统之前感觉凡事没有一个标准，员工会感觉不公平，客户的了解，分析都不详细，原本可以更好的稳定顾客，更好的挖掘顾客的消费潜力，结果造成流失了一部分客户，因此学习前的标准流程，及员工的定职定岗定位是乱的，造成员工没有方向感，做不好事情，还看不到太大的发展希望，学完系统后，员工越淘越优秀，客户到店率也提升，因为本店的床位有限，在学习系统后在附近又开了分店，从招骋员工也有了方法，并且四个计划、66问这本书太有用了，真正明白没有系统标准去管店，是会提心吊胆的，有了系统后你会凡事心中有数。